Ami megkülönböztet
Miért érdemes a mi TA-képzésünket választani?
- A képzés teljes terjedelme elszámolható a Nemzetközi- és Európai Tranzakcióanalitikus Egyesületek (ITAA és EATA) által akkreditált vizsgákhoz. A tranzakcióanalitikus szolgáltatás és képzés szigorú nemzetközi normák által szabályozott.
- Módszerspecifikus képzésként az alkalmazási lehetőségek széles spektrumát kínáljuk (tanácsadás, tréning, coaching, vezetés, szervezetfejlesztés, HRM stb.)
- Térképet adunk a gondolkodáshoz: modellek gazdag tárházát lehet megismerni, amelyek segítik a szakember tájékozódását a sokszor bonyolult környezetben, és közös nyelvet biztosítanak a tapasztalatok és kérdések megfogalmazásához.
- Konkrét és gyakorlatias eszközöket lehet elsajátítani, amelyek lehetővé teszi a beavatkozást az egyes ember szintjén, a kapcsolatokban és rendszer-szinten egyaránt oly módon, hogy közben figyelünk a hatékonysági (eredményesség) és a humanisztikus (értékrend) szempontokra is.
- Nagy hangsúlyt fektetünk arra, hogy a résztvevők személyes kontextusát a képzés menetébe integráljuk. Nem mindegy, hogy valaki egy globális vállalatban dolgozik, vagy saját családi vállalkozását működteti, esetleg egy non-profit szervezet tagjaként keresi kenyerét.
- A szakmai fejlesztés ürügyén lehetőséget kínálunk a személyes fejlődésre, a meglévő erőforrások működtetésére, a fejlődési területek azonosítására és új kompetenciák kiépítésére. A képzésünk keretében nemcsak modelleket és eszközöket lehet megtanulni, hanem egy szilárd értékrenden alapuló belső stabilitást is el lehet sajátítani, ami egy etikus és professzionális szakmai hozzáállást tesz lehetővé.
- Több, mint húsz éves szakmai tapasztalat teszi hitelessé, hogy a tréninget, coachingot, szervezetfejlesztést nemcsak tanítjuk, hanem magunk is műveljük: jól ismerjük az örömöket, bosszúságokat, sikereket, kudarcokat.
- A képzők szigorú nemzetközi akkreditációja, az EATA képzési-és vizsgakézikönyv által megfogalmazott szakmai szempontok és az etikai normák védelmet biztosítanak a résztvevőnek ahhoz, hogy személyében és szakmaiságában fejlődjön, erőforrásait kibontakoztassa, autonómiáját fejlessze.
- A képzésünk résztvevői egyéni szupervíziót is kérhetnek, amelynek keretében saját gyakorlati tapasztalataikból tanulhatnak meg jobban és gyorsabban tanulni; valamint elsajátíthatják a tapasztalati tanulást, melyet még mélyebb szakmai hozzáértésként tudnak később felhasználni. Az itt kapott szupervíziós órákról az Európai Tranzakcióanalízis Szövetség által elismert igazolást állítunk ki, amelyet TA-képzési szupervízióként számolhat el képesített tranzakciónanalitikus (CTA) vizsgájához.
Keretek, érdeklődés, jelentkezés: antal.sandor@szervezetita.hu
Nemzetközi minősítés
Nemzetközi minősítés birtokában kínálunk TA képzést és tanácsadást szervezeteknek és szervezeti területen dolgozó szakembereknek – Magyarországon egyedüliként. Képzőink és tanácsadóink a legszigorúbb minőségbiztosítási és szakmai etikai követelményeknek is eleget tesznek nemzetközi TA-minősítés birtokában.
Szolgáltatásunkban a képzés és a tanácsadás kölcsönösen kiegészíti egymást: amit tanítunk, azt alkalmazzuk, amit alkalmazunk, azt megtanítjuk.
A tranzakcióanalízis 60 éve létező, kipróbált és tudományosan megalapozott módszer az emberi kapcsolatok és kommunikáció megértéséhez.
Képzésünk felkészít a nemzetközi TA-szervezetek (EATA, ITAA) által elismert és akkreditált képesített tranzakcióanalitikus (CTA), valamint Képző és Szupervizor Tranzakcióanalitikus (TSTA) vizsgára.
Magyarországon szervezeti területen egyedüliként kínálunk a nemzetközi szervezetek (ITAA, EATA) által elismert tranzakcióanalízis (TA) képzést.
Akkreditáció
Az alapító Eric Berne és környezete óriási lépéseket tett a pszichológia demokratizása felé, elsősorban azzal, ahogyan a segítő-kliens kapcsolatot definiálta (okéság), illetve ahogyan a klienst önmaga gyógyító szakemberévé emelte. Ezzel párhuzamosan azonban az is fontos volt számára, hogy megőrizze a szakma professzionalitását. Azért hozta létre a Nemzetközi Tranzakcióanalitukus Egyesületet, hogy ez a szakmai közösség gondoskodjon a TA alkalmazás és tanítás minőségéről (akkreditált képzés és vizsgáztatás) és az érintettek (kliensek, alkalmazók, képzők, tanulók) biztonságáról (szakmai etika).
Európában tranzakcióanalízis képzések több helyen is folynak. A képzési standardokat az Európai Tranzakcióanalízis Szövetség (EATA) Szakmai Képzési Standardok Bizottsága (PTSC) állítja össze. A minősítések standardjait és követelményeit az EATA Vizsgáztatási Bizottsága (COC) fogalmazza meg, és ez a testület szervez több helyen és nyelven vizsgákat szerte Európában.
Ez a két testület szorosan együttműködik egymással, valamint a nemzeti TA-szövetségekkel és az oaklandi székhelyű (USA) Nemzetközi Tranzakcióanalízis Szervezettel (ITAA). Ebben a struktúrában a TA-képzés és vizsgáztatás (minősítés) mindenütt Európában azonos standardok és követelmények alapján zajlik, és azokat valamennyi TA-szervezet, beleértve az Európán kívüli szervezeteket is, elismeri és elfogadja.
Nemzetközi akkreditációval mindig a képző/szupervízor rendelkezik (tehát nem a képző hely):
Nemzetközileg akkreditált TA-képzést (P)TSTA, vagy (P)TTA tarthat; TA-szupervíziót (P)TSTA vagy (P)STA címmel rendelkező szakember adhat, illetve a képesített tranzakcióanalitikus vizsgáig bezárólag CTA tréner és szupervizor is képezhet.
Minősítés a TA-ban
A nemzetközi tranzakcióanalitikus közösségben a minőségbiztosítás a vizsgáztatási rendszeren keresztül valósul meg. A minősülésnek szigorú feltételei vannak, nemzetközi szinten szervezett vizsgákhoz és műhelyekhez kötődik. Jelenleg három minősítési szint létezik:
- Képesített tranzakcióanalitikus (CTA: Certified Transactional Analyst). A CTA-címmel rendelkező szakember alkalmazási területén jogosult és magas színvonalon képes tranzakcióanalitikus szolgáltatást nyújtani. Szakmai kompetenciáját 5-7 év igazolt TA-képzésben építette ki, és egy nemzetközi vizsga keretében bizonyította, hogy szakterületén a TA-t a nemzetközi akkreditáció standardjainak és etikájának megfelelően képes alkalmazni. Alkalmazási területén, melyet a CTA rövidítés után álló egy-egy betű fejez ki (O: szervezetfejlesztés; C: tanácsadás; E: oktatás-nevelés; P: pszichoterápia), maradéktalanul megfelel az adott terület nemzeti követelményeinek is.
- CTA-tréner és szupervizor (CTA TS: CTA Trainer and Supervisor), aki az alkalmazási területén TA képzést és szupervíziót nyújt, és felkészíti a jelölteket a CTA vizsgára. A CTA TS teljes felelősséget vállal a tanítványaiért, és kizárólag CTA képzési szerződéseket írhat alá.
- Képző és szupervizor tranzakcióanalitikus (TSTA: Teaching and Supervising Transactional Analyst), aki az alkalmazási területén TA képzést és szupervíziót nyújt, és felkészíti a jelölteket a CTA, a CTA tréner és szupervizor, valamint a TSTA-vizsgára. A TSTA teljes felelősséget vállal a tanítványaiért, és bármilyen képzési szerződést aláírhat.
A minősülés feltételei a Képzési és Vizsga Kézikönyvben találhatók. Fontos, hogy a vizsgákhoz a TA 101-es kurzus, valamint a TA haladó elmélet és TA-szupervízió csak akkreditált képző (CTA TS vagy TSTA) igazolása alapján számolható el (igazolt képzési és szupervíziós órák)!
Képzés és tanácsadás minőségi kritériumai
Az alábbi szakmai szervezetek minőségi standardjait tekintem irányadónak képzőként és tanácsadóként. A logókra kattintva megnyílik az egyesületek honlapja.
Szakmai etika
Etikai szempontok a tranzakcióanalízisben – információk ügyfelek és képzések résztvevői számára
Tranzakcióanalitikus képzéseink és a tanácsadás során nagyon fontos számomra a nemzetközi szabályok szerinti etikus magatartás tréner és résztvevő, ill. tanácsadó és ügyfél között. Az alábbiakban néhány alapelvet és alapvető értéket ismertetünk, melyek mentén a nálunk tanuló résztvevők és a velünk kapcsolatban álló ügyfelek érdekeit védjük.
Mire valók az etikai alapelvek?
Az Európai Tranzakcióanalízis Szövetség (EATA) tagjai kötelezik magukat arra, hogy az EATA és magyarországi szervezete (HATA) által lefektetett szakmai és etikai alapelveket betartják.
Ezek az alapelvek minden érintett védelmét szolgálják, és informálják őket arról, hogy a tranzakcióanalízis milyen etikai és szakmai alapelveket tanít és alkalmaz.
Az etikai alapelvek a TA minden alkalmazási területén érvényesek, és kiegészülnek az adott terület szakmai standardjaival, valamint az érvényes nemzeti követelményekkel.
A TA szakmai etikájának lényege
„Szoros kapcsolat van az etika és a gyakorlat között: a viselkedés lehet etikus vagy sem aszerint, hogy elősegíti-e vagy sem a saját és mások jól-létét.
Az etika egy általános keret, amely vezérli a szakma gyakorlóit a szakszerű szolgáltatás nyújtására és mindig alátámasztja a gyakorlatot. Nemcsak a nehéz és problematikus helyzetek megoldására korlátozódik.
Az etika azonosítja azokat az értékeket, amelyek az embereket segítik abban, hogy mint emberi lények, felfedezzék lehetőségeiket. Az értékekre etikai alapelvek épülnek, mint irányelvek. Ezek érvényesítik a kötelező normákat alátámasztó értékeket, és irányt mutatnak a szakmai gyakorlathoz.” (Részlet az EATA Etikai Kódexből)
Alapértékek:
- Az emberi méltóság
- Ön-meghatározás
- Egészség
- Biztonság
- Kölcsönösség
Etikai alapelvek:
- Tisztelet
- Felhatalmazás
- Védelem
- Felelősség
- Elkötelezettség a kapcsolatokban
Érintettek:
- Kliens
- Szakember
- Képzésben lévők
- Kollégák
- Emberi környezet/társadalom